ಏಪ್ರಿಲ್ 1ರಿಂದ ವೇತನ ರಚನೆಯಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆ ಸಂಭವ !
ಹೊಸದಿಲ್ಲಿ, ಮಾರ್ಚ್16: ಹೊಸ ವೇತನ ಸಂಹಿತೆ ಜಾರಿಯಾದರೆ ನೌಕರರು ತಮ್ಮ ವೇತನ ರಚನೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು. ಏಪ್ರಿಲ್ 1 ರಿಂದ ನಿಯಮಗಳು ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ.
ಹೊಸ ನಿಯಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಭತ್ಯೆಗಳು ಒಟ್ಟು ವೇತನದ ಶೇಕಡಾ 50 ರಷ್ಟಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು ನೌಕರರ ವೇತನ ರಚನೆಯಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯ ಬದಲಾವಣೆಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ.
ಈಗಾಗಲೇ 50 ಪ್ರತಿಶತ ಅಥವಾ ಅದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೂಲ ವೇತನ ಹೊಂದಿರುವ ನೌಕರರಿಗೆ ಇದು ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುವುದಿಲ್ಲ. ಆದರೆ ಮೂಲ ವೇತನವು ಶೇಕಡಾ 50 ಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಇರುವವರು ತಮ್ಮ ಟೇಕ್-ಹೋಮ್ ಸಂಬಳದಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಕಾಣುತ್ತಾರೆ.
ಇದರ ಜೊತೆಗೆ, ಭವಿಷ್ಯನಿಧಿ (ಪಿಎಫ್) ಮತ್ತು ಗ್ರ್ಯಾಚುಟಿಗಳಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹ ಬದಲಾವಣೆಗಳಿರಬಹುದು.
ಮೂಲ ವೇತನದ ಹೆಚ್ಚಳದಿಂದಾಗಿ, ಪಿಎಫ್ ಪಾಲು ಕೂಡ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಇದನ್ನು ಮೂಲ ವೇತನದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಹೊಸ ನಿಯಮಗಳು ಹೆಚ್ಚಿನ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಬಳದ ನೌಕರರ ವೇತನ ರಚನೆಯ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತವೆ. ಪಿಎಫ್ ಮತ್ತು ಗ್ರ್ಯಾಚುಟಿ ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದರಿಂದ ಕಂಪೆನಿಗಳ ವೆಚ್ಚವೂ ಹೆಚ್ಚಾಗಬಹುದು,
ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಕೆಲಸದ ಸಮಯದಲ್ಲೂ ಬದಲಾವಣೆಯಾಗಬಹುದು. ಕಚೇರಿಗಳಲ್ಲಿ ಗರಿಷ್ಠ ಕೆಲಸದ ಸಮಯವನ್ನು 12 ಗಂಟೆಗಳವರೆಗೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಬಹುದು.
ಹೊಸ ಕಾನೂನಿನ ಪ್ರಕಾರ, 15-30 ನಿಮಿಷಗಳ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಕೆಲಸವು ಅಧಿಕಾವಧಿ ಎಂದು ಅರ್ಹತೆ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ, ಅಧಿಕಾವಧಿಗಾಗಿ 30 ನಿಮಿಷಗಳಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಕೆಲಸವನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.
ಹೊಸ ನಿಯಮಗಳು ನೌಕರರಿಗೆ ಪ್ರತಿ ಐದು ಗಂಟೆಗಳ ಕೆಲಸದ ನಂತರ ಅರ್ಧ ಘಂಟೆಯ ವಿರಾಮವನ್ನು ನೀಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.
ಡ್ರೈ ಫ್ರೂಟ್ಸ್ ಗಳ ಆರೋಗ್ಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು https://t.co/ZXfXmbT1l4
— Saaksha TV (@SaakshaTv) March 10, 2021
ಗೋಧಿ ಹಿಟ್ಟಿನ ಲಡ್ಡು https://t.co/b8z5zaAPhL
— Saaksha TV (@SaakshaTv) March 10, 2021
ಇಸ್ಲಾಂ ಧರ್ಮ ನಂಬದ ಕಾರಣ ಮದರ್ ತೆರೇಸಾ ನರಕಕ್ಕೆ ಹೋಗುತ್ತಾರೆ – ಝಾಕೀರ್ ನಾಯ್ಕ್ ವಿವಾದಾತ್ಮಕ ಹೇಳಿಕೆ https://t.co/GnEaUN5smc
— Saaksha TV (@SaakshaTv) March 10, 2021
