ಆರ್ಬಿಐ 2021 ರ ಜನವರಿ 1 ರಿಂದ ಜಾರಿಗೊಳಿಸಲಿರುವ ಹೊಸ ವೇತನ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಬಗ್ಗೆ ಇಲ್ಲಿದೆ ಮಾಹಿತಿ RBI new positive pay
ಹೊಸದಿಲ್ಲಿ, ಡಿಸೆಂಬರ್16: ಆರ್ಬಿಐ 2021 ರ ಜನವರಿ 1 ರಿಂದ ಹೊಸ ವೇತನ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತರಲಿದೆ. ಚೆಕ್ ಮೂಲಕ 50,000 ರೂ.ಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಯಾವ ವಿವರಗಳ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಪರಿಶೀಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಚೆಕ್ ಪಾವತಿಗಳಲ್ಲಿನ ವಂಚನೆಯನ್ನು ತಡೆಯಲು ಆರ್ಬಿಐ ಇದನ್ನು ಜಾರಿಗೊಳಿಸುತ್ತಿದೆ. RBI new positive pay

ಚೆಕ್ ಮೂಲಕ ಪಾವತಿಸುವ ನಿಯಮಗಳು ಮುಂದಿನ ವರ್ಷದ ಆರಂಭದಿಂದ ಬದಲಾಗುತ್ತವೆ. ಈ ಸಂಬಂಧ ಭಾರತೀಯ ರಿಸರ್ವ್ ಬ್ಯಾಂಕ್ (ಆರ್ಬಿಐ) ಅಧಿಸೂಚನೆ ಹೊರಡಿಸಿದೆ. ಅಂತಹ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಜನರು 50,000 ರೂ.ಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಹಣವನ್ನು ಪಾವತಿಸಿದರೆ ಈ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಪಾಲಿಸಬೇಕು. ಆದಾಗ್ಯೂ ಇದು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಚೆಕ್ ಪಾವತಿಗಳಲ್ಲಿನ ವಂಚನೆಯನ್ನು ತಡೆಯಲು ಕೇಂದ್ರ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಈ ಕ್ರಮ ಕೈಗೊಂಡಿದೆ.
ಮೊಬೈಲ್ ಚಾರ್ಜಿಂಗ್ ನಲ್ಲಿ ಇಡುವಾಗ ನೆನಪಿಡಬೇಕಾದ ಅಂಶಗಳು
2021 ರ ಜನವರಿ 1 ರಿಂದ ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ವೇತನ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತರಲಾಗುವುದು ಎಂದು ಆರ್ಬಿಐ ಹೇಳಿದೆ. 50,000 ರೂ.ಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಈ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಪುನಃ ದೃಢೀಕರಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.
ಈ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಎಸ್ಎಂಎಸ್, ಮೊಬೈಲ್ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ಗಳು, ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಬ್ಯಾಂಕಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಎಟಿಎಂಗಳಲ್ಲಿ ನೀಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಮೂಲಕ, ಚೆಕ್ ನೀಡಿದ ದಿನಾಂಕ, ಪಾವತಿ ಮಾಡಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಹೆಸರು, ಪಾವತಿಸುವವರ ವಿವರಗಳು ಮತ್ತು ಮೊತ್ತದ ವಿವರಗಳನ್ನು ನೀಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಈ ಎಲ್ಲಾ ವಿವರಗಳನ್ನು ಬ್ಯಾಂಕ್ ಮರು ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತದೆ. ಸಿಟಿಎಸ್ನಲ್ಲಿ ಸಮಸ್ಯೆ ಇದ್ದರೆ ಅದನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸಲಾಗುವುದು.

ಎಸ್ಎಂಎಸ್ ಎಚ್ಚರಿಕೆಗಳು, ಶಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಫಲಕಗಳ ಮೂಲಕ, ಎಟಿಎಂಗಳ ಜೊತೆಗೆ ತಮ್ಮ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳು ಮತ್ತು ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಬ್ಯಾಂಕಿಂಗ್ ಮೂಲಕ ಬ್ಯಾಂಕುಗಳು ತಮ್ಮ ಗ್ರಾಹಕರಲ್ಲಿ ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಜಾಗೃತಿ ಮೂಡಿಸಲು ಸೂಚಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಆರ್ಬಿಐ ತಿಳಿಸಿದೆ.
ಸಿಟಿಎಸ್ ಗ್ರಿಡ್ನಲ್ಲಿನ ವಿವಾದ ಪರಿಹಾರದ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ, ಸಿಸ್ಟಮ್ನ ಸೂಚನೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿರುವ ಚೆಕ್ಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ಸ್ವೀಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಆರ್ಬಿಐ ಹೇಳಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಸಿಟಿಎಸ್ ಹೊರಗೆ ಠೇವಣಿ ಮತ್ತು ಠೇವಣಿ ಇರಿಸಿದ ಚೆಕ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತರಲು ಬ್ಯಾಂಕುಗಳು ಮುಕ್ತವಾಗಿರುತ್ತವೆ.
Our Website : https://saakshatv.com/
Subscribe Now on YouTube
Like us on Facebook
Follow us on Twitter
Follow us on Instagram
Subscribe to our Telegram Channel
ಟ್ವಿಟರ್ ಮೂಲಕ ನಮ್ಮ ಸುದ್ದಿಗಳ ಅಪ್ ಡೇಟ್ಸ್ ಪಡೆಯಲು ಇಲ್ಲಿ ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ
https://twitter.com/SaakshaTv/status/1338873183366119425?s=19
https://twitter.com/SaakshaTv/status/1338873716768313345?s=19








