ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಪರೀಕ್ಷೆಯಿಲ್ಲದೆ ಯಾವುದೇ ನೇರ ನೇಮಕಾತಿ ಇಲ್ಲ – ಭಾರತೀಯ ರೈಲ್ವೆ Railways no direct recruitment
ಹೊಸದಿಲ್ಲಿ, ಅಕ್ಟೋಬರ್23: ತರಬೇತಿ ಪಡೆದ ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ಗಳ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಕ್ರಮಬದ್ಧಗೊಳಿಸುವ ಬೇಡಿಕೆಯನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸಿದ ಭಾರತೀಯ ರೈಲ್ವೆ, ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಪರೀಕ್ಷೆಯಿಲ್ಲದೆ ಯಾವುದೇ ನೇರ ನೇಮಕಾತಿ ಸರ್ಕಾರದ ನಿಯಮಗಳಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದೆ. Railways no direct recruitment
ಕೆಲವರು ಬೇಡಿಕೆಯಂತೆ ಯಾವುದೇ ಪರೀಕ್ಷೆಯಿಲ್ಲದೆ ನಿಯಮಿತ ನೇಮಕಾತಿಗಳನ್ನು ಮಾಡುವುದು ಸಾಂವಿಧಾನಿಕ ನಿಬಂಧನೆಗಳು ಮತ್ತು ಜಿಒಐ ನಿಯಮಗಳಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಎಂದು ರೈಲ್ವೆ ಹೇಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಿದೆ.
ದೇಶದ ಎಲ್ಲಾ ಅರ್ಹ ನಾಗರಿಕರು ಸ್ಪರ್ಧಿಸಲು ಮತ್ತು ನಿಯಮಿತ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಅರ್ಹರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಯಾವುದೇ ಪರೀಕ್ಷೆಯಿಲ್ಲದೆ ನೇರ ನೇಮಕಾತಿ ನಿಯಮಗಳಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಲಾಗಿದೆ.
ರೈಲ್ವೆ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ತರಬೇತಿ ಪಡೆದ ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ಗಳು ಮಾರ್ಚ್ 2017 ರಲ್ಲಿ ಸ್ಥಗಿತಗೊಂಡಿದ್ದ ಸಾಮಾನ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರಿಗೆ ನೀಡಿದ್ದ ಹಿಂದಿನ ಅಧಿಕಾರವನ್ನು ಮರುಸ್ಥಾಪಿಸುವಂತೆ ಕೇಳುವ ಮೂಲಕ ನಿಯಮಿತ ನೇಮಕಾತಿಗಳನ್ನು ಕೋರುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಮೂಲಗಳು ತಿಳಿಸಿವೆ.
ರೈಲ್ವೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಸಿಹಿ ಸುದ್ದಿ – 78 ದಿನಗಳ ವೇತನದ ಬೋನಸ್ ವಿತರಿಸುವುದಾಗಿ ಭಾರತೀಯ ರೈಲ್ವೆ ಪ್ರಕಟನೆ
ಡಿಸೆಂಬರ್ 22, 2014 ರಂದು ತಿದ್ದುಪಡಿ ಮಾಡಲಾದ ಆಕ್ಟ್ ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ ಆಕ್ಟ್, 1961 ರ ಸೆಕ್ಷನ್ 22 (ಐ), ‘ಪ್ರತಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ಶಿಪ್ ತರಬೇತಿಯ ಅವಧಿಯನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಿದ ಯಾವುದೇ ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ನನ್ನು ನೇಮಕ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ತನ್ನದೇ ಆದ ನೀತಿಯನ್ನು ರೂಪಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು ಎಂದು ಹೇಳಿದೆ.
ಇದರ ಅನುಸಾರವಾಗಿ, 21.06.2016 ರ ರೈಲ್ವೆ ಮಂಡಳಿಯ ಪತ್ರ ಸಂಖ್ಯೆ (ಎನ್ಜಿ) II / 2016 / ಆರ್ಆರ್ -1 / 8 ರ ಮೂಲಕ ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗಿದೆ. ಇದು ಹುದ್ದೆಗಳು / ವರ್ಗಗಳಿಗೆ ನೇರ ನೇಮಕಾತಿ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ 20 ಶೇಕಡಾ ಖಾಲಿ ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ರೈಲ್ವೆ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ತರಬೇತಿ ಪಡೆದ ಕೋರ್ಸ್ ಕಂಪ್ಲೀಟ್ ಆಕ್ಟ್ ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ (ಸಿಸಿಎಎ) ಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುವ ಮೂಲಕ ಮಟ್ಟ -1 ರಲ್ಲಿ ಭರ್ತಿ ಮಾಡಲಾಗುವುದು.
2018 ರ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ರೈಲ್ವೆ ನೇಮಕಾತಿ ಮಂಡಳಿಗಳು (ಆರ್ಆರ್ಬಿ) ಲೆವೆಲ್ -1 ಹುದ್ದೆಗಳಲ್ಲಿ 1288 ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ಗಳನ್ನು ನೇಮಕ ಮಾಡಿಕೊಂಡಿವೆ. ಇದಲ್ಲದೆ, ಪ್ರಸ್ತುತ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿರುವ ಲೆವೆಲ್ -1 ನೇಮಕಾತಿಗಾಗಿ 1,03,769 ಅಧಿಸೂಚನೆ ಹುದ್ದೆಗಳಲ್ಲಿ 20 ಶೇಕಡಾ ಹುದ್ದೆಗಳನ್ನು (ಅಂದರೆ 20,734 ಖಾಲಿ ಹುದ್ದೆಗಳು) ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ಗಳಿಗೆ ಕಾಯ್ದಿರಿಸಲಾಗಿದೆ.
Our Website : https://saakshatv.com/
Subscribe Now on YouTube
Like us on Facebook
Follow us on Twitter
Follow us on Instagram
Subscribe to our Telegram Channel
ಟ್ವಿಟರ್ ಮೂಲಕ ನಮ್ಮ ಸುದ್ದಿಗಳ ಅಪ್ ಡೇಟ್ಸ್ ಪಡೆಯಲು ಇಲ್ಲಿ ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ